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浙江萬里揚股份有限公司
裝配技術工程師
工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年12月14日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 工藝技術部門 | ||
專業要求 | 機械類 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
職責描述：
1、負責裝配線各種工藝問題解決，推動項目按照節點計劃完成；
2、負責裝配線pfmea、控制計劃、工藝卡等各項工藝文件編制，并根據現場工藝變更進行更新與維護；
3、負責設備調試期間裝配線數據系統問題解決與優化。
任職要求：
1.本科及以上學歷，機械相關專業畢業；1-2年裝配工藝方向工作經驗；
2.熟練使用辦公軟件，autocad、catia；具備較強的現場分析和解決問題的能力、踏實肯干。
1、負責裝配線各種工藝問題解決，推動項目按照節點計劃完成；
2、負責裝配線pfmea、控制計劃、工藝卡等各項工藝文件編制，并根據現場工藝變更進行更新與維護；
3、負責設備調試期間裝配線數據系統問題解決與優化。
任職要求：
1.本科及以上學歷，機械相關專業畢業；1-2年裝配工藝方向工作經驗；
2.熟練使用辦公軟件，autocad、catia；具備較強的現場分析和解決問題的能力、踏實肯干。
操作工工作地點 | 薪資待遇 | 5000-8000 | |||
發布時間 | 2020年11月30日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 20人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.5 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
生產流水線上操作工招聘
倉管員工作地點 | 薪資待遇 | 3500-4000 | |||
發布時間 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：20-45 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 帶薪年假 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、負責檢驗合格后的外購件及時按計劃入庫；
2、負責按模擬單提供的各供應商系數準確、及時領料、及時核對單據；
3、負責將各種單據及時、準確錄入k3系統；
4、負責每月底完成各自分管產品的盤存工作；
5、對車間退回的不合格品進行分供應商退貨；
二、崗位要求：
1、高中及以上學歷，熟練使用各項辦公軟件，對數字敏感，2年以上相關工作經驗；
2、耐心、細致，執行力強，條理性強。
1、負責檢驗合格后的外購件及時按計劃入庫；
2、負責按模擬單提供的各供應商系數準確、及時領料、及時核對單據；
3、負責將各種單據及時、準確錄入k3系統；
4、負責每月底完成各自分管產品的盤存工作；
5、對車間退回的不合格品進行分供應商退貨；
二、崗位要求：
1、高中及以上學歷，熟練使用各項辦公軟件，對數字敏感，2年以上相關工作經驗；
2、耐心、細致，執行力強，條理性強。
商務司機工作地點 | 薪資待遇 | 5000-7000 | |||
發布時間 | 2020年11月19日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 不限 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.65 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 工作餐 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、負責公司商務車駕駛；
2、負責車輛維修、保險、年檢、保養、清潔工作；
3、負責公司領導接送工作及部分公出外勤接送工作；
4、領導交代的其他工作。
任職要求：
1、c1駕照以上，有5年以上小車駕駛經驗，熟悉本市及周邊省市道路。
2、有相關工作經驗者優先；
3、有團隊協作精神和基礎溝通能力；
4、能適應金華、杭州兩地出差。
2、負責車輛維修、保險、年檢、保養、清潔工作；
3、負責公司領導接送工作及部分公出外勤接送工作；
4、領導交代的其他工作。
任職要求：
1、c1駕照以上，有5年以上小車駕駛經驗，熟悉本市及周邊省市道路。
2、有相關工作經驗者優先；
3、有團隊協作精神和基礎溝通能力；
4、能適應金華、杭州兩地出差。
招聘培訓主管工作地點 | 薪資待遇 | 5000-7000 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 人力資源管理、工商管理 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.25 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 8小時工作制 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、負責招聘工作策劃、實施，滿足各單位用人需求；
2、負責培訓策劃、組織實施、評價等；
任職要求：
1、人力資源管理、工商管理專業，統招本科及以上學歷，1-2年以上同職工作經驗；
2、較強的組織策劃、溝通協調、文字能力。
工作地點：金華新能源汽車小鎮 聯系方式：15958452653
2、負責培訓策劃、組織實施、評價等；
任職要求：
1、人力資源管理、工商管理專業，統招本科及以上學歷，1-2年以上同職工作經驗；
2、較強的組織策劃、溝通協調、文字能力。
工作地點：金華新能源汽車小鎮 聯系方式：15958452653
檢驗員工作地點 | 薪資待遇 | 3500-5500 | |||
發布時間 | 2020年10月9日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：25-45 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 機械設計與制造 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.95 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 節日禮金 生日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
職位描述：
1、按照圖樣、工藝文件、檢驗規程和產品標準對成品、采購品、半成品、外協件進行質量驗證和檢驗，判定其符合性；
2、負責對不合格品進行判別、記錄、隔離、標識、處置，并進行返工后的驗證；
3、按規定的要求，認真填寫檢驗記錄，正確簽署姓名、代號并予以妥善保存
聯系：吳先生 0579-82212975 15268638393
1、按照圖樣、工藝文件、檢驗規程和產品標準對成品、采購品、半成品、外協件進行質量驗證和檢驗，判定其符合性；
2、負責對不合格品進行判別、記錄、隔離、標識、處置，并進行返工后的驗證；
3、按規定的要求，認真填寫檢驗記錄，正確簽署姓名、代號并予以妥善保存
聯系：吳先生 0579-82212975 15268638393
汽修/返修工工作地點 | 薪資待遇 | 4000-5500 | |||
發布時間 | 2020年10月9日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：25-45 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 節日禮金 8小時工作制 生日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、負責變速箱維修，返修工作
2、汽修相關專業或做過汽修工作優先
聯系：0579-82212975
2、汽修相關專業或做過汽修工作優先
聯系：0579-82212975
供應商質量管理工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年10月5日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 機械類 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.8 養老保險 醫療保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、新產品項目質量控制：新產品項目外協件質量目標制定、實施，組織項目apqp各階段質量總結。
2、制定外協件質量目標、分解、實施計劃并跟蹤評價考核。
3、外協件質量改進推進實施、評價驗證、總結。
二、崗位要求：
大專以上學歷，機械類等相關專業，2年機械加工行業從事質量管理工作，掌握機械加工的質量管理專業知識，熟悉16949體系、質量工具； 辦公軟件操作熟練；工作作風嚴謹。
三、工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
1、新產品項目質量控制：新產品項目外協件質量目標制定、實施，組織項目apqp各階段質量總結。
2、制定外協件質量目標、分解、實施計劃并跟蹤評價考核。
3、外協件質量改進推進實施、評價驗證、總結。
二、崗位要求：
大專以上學歷，機械類等相關專業，2年機械加工行業從事質量管理工作，掌握機械加工的質量管理專業知識，熟悉16949體系、質量工具； 辦公軟件操作熟練；工作作風嚴謹。
三、工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
設備安全員工作地點 | 薪資待遇 | 3500-6000 | |||
發布時間 | 2020年8月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 學歷:大專 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.65 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位內容：1.負責分廠日常安全、消防設施的監督檢查；
2.組織、參加5s策劃、檢查、整改工作，每月至少1次的5s檢查整改通報，持續推進現場提升管理；
3.安全生產、5s現場、設備維護保養知識培訓；負責對接公司安環管理部門，針對要求的事項和整改工作組織執行落實。
聯系方式：吳0579-82212975 15268638393
2.組織、參加5s策劃、檢查、整改工作，每月至少1次的5s檢查整改通報，持續推進現場提升管理；
3.安全生產、5s現場、設備維護保養知識培訓；負責對接公司安環管理部門，針對要求的事項和整改工作組織執行落實。
聯系方式：吳0579-82212975 15268638393
機修工 10月工作地點 | 薪資待遇 | 4000-7000 | |||
發布時間 | 2020年8月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.95 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 公費培訓 工作餐 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責:
1、完成設備的維修工作
2、協助車間對設備進行二級、三級維護保養
3、配合改造與更新項目，完成公司、工廠下達的改造、按照及調試工作
4、按時準確地做好檢修、保養記錄
5、負責所使用的工具、維修設備的維護、保養工作
6、做好工作區域的5s管理工作
任職要求：初中以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，有相關機修工作經驗。
聯系電話：82217972 15268638393
1、完成設備的維修工作
2、協助車間對設備進行二級、三級維護保養
3、配合改造與更新項目，完成公司、工廠下達的改造、按照及調試工作
4、按時準確地做好檢修、保養記錄
5、負責所使用的工具、維修設備的維護、保養工作
6、做好工作區域的5s管理工作
任職要求：初中以上學歷，身體健康，吃苦耐勞，有相關機修工作經驗。
聯系電話：82217972 15268638393
資產管理員工作地點 | 薪資待遇 | 4000-5500 | |||
發布時間 | 2020年7月29日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：23-40 | 招聘部門 | 財務部 | ||
專業要求 | 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.95 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 周末雙休 公費培訓 工作餐 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、管理設備資料、建立臺賬
2、流動資產管理
崗位要求：
1、熟悉生產設備
2、有財務相關知識，會用erp軟件、excel
電話聯系：吳 0579-82212975 15268638393
2、流動資產管理
崗位要求：
1、熟悉生產設備
2、有財務相關知識，會用erp軟件、excel
電話聯系：吳 0579-82212975 15268638393
鍛造設備工程師工作地點 | 薪資待遇 | 8000-10000 | |||
發布時間 | 2020年10月14日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.8 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 節日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1. 熟悉鍛造設備等結構原理，3年以上從事鍛造設備調試、維修工作經歷；
2. 精通維修保養計劃和設備履歷管理，負責設備的巡檢、維護、事故處理；
3. 熟悉設備技術持續改善；
2. 精通維修保養計劃和設備履歷管理，負責設備的巡檢、維護、事故處理；
3. 熟悉設備技術持續改善；
質量管理員工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年10月5日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 機械類 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：
1、進貨檢驗問題評審信息傳遞、不合格品跟蹤處置；
2、供應商質量信息、數據的統計分析、跟蹤；
3、新產品試裝跟蹤。
任職要求：
中專/高中以上學歷，一年以上質量相關工作經驗。熟悉機械制圖，能看懂圖紙；熟悉質量工具，通用檢測設備等。
工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
1、進貨檢驗問題評審信息傳遞、不合格品跟蹤處置；
2、供應商質量信息、數據的統計分析、跟蹤；
3、新產品試裝跟蹤。
任職要求：
中專/高中以上學歷，一年以上質量相關工作經驗。熟悉機械制圖，能看懂圖紙；熟悉質量工具，通用檢測設備等。
工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
裝配技工工作地點 | 薪資待遇 | 4500-6500 | |||
發布時間 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 60人 性別要求：不限 年齡要求：25-45 | 招聘部門 | 新能源 | ||
專業要求 | 不限 學歷:高中 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 工作餐 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、按要求定量完成汽車變速器裝配工作任務。
二、崗位要求和說明：
1、18-45周歲，初中及以上學歷、識字、英文字母熟練，身體健康、吃苦耐勞。
工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
1、按要求定量完成汽車變速器裝配工作任務。
二、崗位要求和說明：
1、18-45周歲，初中及以上學歷、識字、英文字母熟練，身體健康、吃苦耐勞。
工作地點：新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
倉管統計員工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 機械制造 | ||
專業要求 | 不限 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.25 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 8小時工作制 住房補貼 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、高中及以上學歷，熟練使用相關辦公軟件，2年及以上相關工作經驗；
2、耐心、細致，執行力強，條理性強。
1、月均收入4000以上，全年基本保證單休。
本職位是為金華萬里揚機械制造有限公司招聘，工作地址：湯溪
聯系電話 15868969436 郵箱：519984695@qq.com
2、耐心、細致，執行力強，條理性強。
1、月均收入4000以上，全年基本保證單休。
本職位是為金華萬里揚機械制造有限公司招聘，工作地址：湯溪
聯系電話 15868969436 郵箱：519984695@qq.com
機電工程師工作地點 | 金華新能源汽車小鎮 | 薪資待遇 | 5000-8000 | ||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 3人 性別要求：不限 年齡要求：22-25 | 招聘部門 | 新能源 | ||
專業要求 | 機電一體化、自動化 學歷:大專 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.4 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 生日禮金 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、負責變速器裝配線、加工中心等自動化設備的維護、維修和控制程序保全；
2、負責設備電氣/機械部分的改造、技改；
3、負責內部其他電氣設備/機械設備問題的處理。
二、崗位要求：
1、機電、自動化專業，3年工作自動化設備、機械加工設備維修經驗。
三、工作地點：金華新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
1、負責變速器裝配線、加工中心等自動化設備的維護、維修和控制程序保全；
2、負責設備電氣/機械部分的改造、技改；
3、負責內部其他電氣設備/機械設備問題的處理。
二、崗位要求：
1、機電、自動化專業，3年工作自動化設備、機械加工設備維修經驗。
三、工作地點：金華新能源汽車小鎮萬里揚基地 聯系方式：15958452653
電焊工工作地點 | 薪資待遇 | 5000-9000 | |||
發布時間 | 2020年1月30日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 高溫津貼 班車接送 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、按計劃完成焊接任務（選檔/換擋/分離叉軸/總成）；
2、新產品工裝制作本崗位工裝管理，工位器具維護、工裝維護。
二、崗位要求：
1、初中及以上學歷，持電焊工上崗證，1年以上電焊工作經驗；
2、身體健康、服從安排、踏實肯干。
聯系：0579-82212975 15268638393
1、按計劃完成焊接任務（選檔/換擋/分離叉軸/總成）；
2、新產品工裝制作本崗位工裝管理，工位器具維護、工裝維護。
二、崗位要求：
1、初中及以上學歷，持電焊工上崗證，1年以上電焊工作經驗；
2、身體健康、服從安排、踏實肯干。
聯系：0579-82212975 15268638393
裝配返修工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 5人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 商變事業部 | ||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.65 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 8小時工作制 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、市場退回故障總成返修；
二、崗位要求：
1、中專、高中及以上學歷；
2、踏實肯干、執行力強；
三、薪資待遇：
1、計件、工資5000左右； 8小時白班，單休，入職交五險
1、市場退回故障總成返修；
二、崗位要求：
1、中專、高中及以上學歷；
2、踏實肯干、執行力強；
三、薪資待遇：
1、計件、工資5000左右； 8小時白班，單休，入職交五險
質量體系管理員工作地點 | 薪資待遇 | 3500-5000 | |||
發布時間 | 2020年8月7日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 技術質量科 | ||
專業要求 | 理工類，機械類為佳 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.55 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 8小時工作制 住房補貼 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1.負責制定部門質量管理的工作計劃和總結，協助部門領導開展內審和年度外審工作。
2.負責協助部門領導組織、實施體系文件學習、培訓工作。
3.負責協助部門領導對質量管理體系文件進行修訂。
4.負責對質量體系運行的有效性實時進行監控。
5.負責對部門質量管理體系運行有關數據的統計、分析與反饋。
6.負責對不合格項的跟蹤驗證工作。
本工作崗位為金華萬里揚機械制造有限公司招聘。工作地點在湯溪鎮。聯系電話：肖先生15868969436（微信同號）
2.負責協助部門領導組織、實施體系文件學習、培訓工作。
3.負責協助部門領導對質量管理體系文件進行修訂。
4.負責對質量體系運行的有效性實時進行監控。
5.負責對部門質量管理體系運行有關數據的統計、分析與反饋。
6.負責對不合格項的跟蹤驗證工作。
本工作崗位為金華萬里揚機械制造有限公司招聘。工作地點在湯溪鎮。聯系電話：肖先生15868969436（微信同號）
試驗員工作地點 | 薪資待遇 | 4500-5500 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 測控技術與儀器類 學歷:本科 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.25 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 周末雙休 年終獎 公費培訓 節日禮金 8小時工作制 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1.測量系統數據分析；
2.實驗記錄的填寫，編制實驗報告；
3.實驗設備的維護與日常保養；
4.實驗室評審與現場準備，現場5s管理。
2.實驗記錄的填寫，編制實驗報告；
3.實驗設備的維護與日常保養；
4.實驗室評審與現場準備，現場5s管理。
行政人事專員工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 綜合管理科 | ||
專業要求 | 不限 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.25 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 8小時工作制 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
辦公室日常行政人事工作，有工作經驗更佳。性別不限，年齡45歲以下，要求工作積極熱情，態度誠懇，
此崗位為金華萬里揚機械制造有限公司發布。工作地址：湯溪鎮
聯系電話：15868969436 郵箱519984695@qq.com
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質量管理工程師工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 技術質量科 | ||
專業要求 | 機械等理工類專業 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.4 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 住房公積金 周末雙休 年終獎 節日禮金 8小時工作制 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
工科或理科畢業，大專及以上學歷，優秀者中專也可。兩年及以上工作經驗，熟悉質量標準、質量驗收規范、質量驗收程序；對質量管理體系有一定的認識。身體健康，能吃苦耐勞，溝通協調能力強，具有團隊精神。
此崗位為金華萬里揚機械制造有限公司發布。工作地址：湯溪鎮
聯系電話：15868969436 郵箱：519984695@qq.com
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生產統計工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.5 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1.負責統計生產產量、進度、質量等，并將統計內容編制統計報表;
2.根據統計報表進行分析，編寫成相應的周、月、季度生產報表;
3.負責將生產統計信息及時錄入生產統計信息系統，負責對生產統計系統的管理和維護工作;
4.負責收集和整理統計資料，并保證其完整性，將其歸檔;
5.負責考勤及工資核算。
二、崗位要求：
1.具備1年以上制造業相關工作經驗;
2.熟悉辦公軟件，善于進行數據處理，并能對其進行分析和總結;
1.負責統計生產產量、進度、質量等，并將統計內容編制統計報表;
2.根據統計報表進行分析，編寫成相應的周、月、季度生產報表;
3.負責將生產統計信息及時錄入生產統計信息系統，負責對生產統計系統的管理和維護工作;
4.負責收集和整理統計資料，并保證其完整性，將其歸檔;
5.負責考勤及工資核算。
二、崗位要求：
1.具備1年以上制造業相關工作經驗;
2.熟悉辦公軟件，善于進行數據處理，并能對其進行分析和總結;
生產物流計劃工作地點 | 薪資待遇 | 5000-7000 | |||
發布時間 | 2020年7月21日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.65 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 8小時工作制 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：
1、根據制造部鎖定計劃，對各工段送熱/下線計劃進行排產，并每日統計完成情況
2、根據6+1鎖定計劃編制日需求毛坯計劃，確保預排回復準確、及時
3、每天統計毛坯入庫情況，對毛坯缺件催料及落實跟蹤，并每周按照周要貨計劃對毛坯周入庫情況進行匯總并分析毛坯影響情況
4、專項計劃簽收及時性及準確性（在制不夠提出下毛坯追加計劃）
5、次月初統計上月生產入庫數據、各工段、班組完成情況等，確保準確、及時地提交至制造信息化部
6、不定時生產任務單制單，確保生產數據報表、臺帳提交準確、及時。日常生產臺賬維護。
崗位要求：
1、熟悉使用辦公軟件，具備較強的溝通協調能力；
2、有機械行業的生產運作管理、計劃管理或統計等相關經歷；
3、了解生產作業流程，熟悉生產計劃與統計等工作。
1、根據制造部鎖定計劃，對各工段送熱/下線計劃進行排產，并每日統計完成情況
2、根據6+1鎖定計劃編制日需求毛坯計劃，確保預排回復準確、及時
3、每天統計毛坯入庫情況，對毛坯缺件催料及落實跟蹤，并每周按照周要貨計劃對毛坯周入庫情況進行匯總并分析毛坯影響情況
4、專項計劃簽收及時性及準確性（在制不夠提出下毛坯追加計劃）
5、次月初統計上月生產入庫數據、各工段、班組完成情況等，確保準確、及時地提交至制造信息化部
6、不定時生產任務單制單，確保生產數據報表、臺帳提交準確、及時。日常生產臺賬維護。
崗位要求：
1、熟悉使用辦公軟件，具備較強的溝通協調能力；
2、有機械行業的生產運作管理、計劃管理或統計等相關經歷；
3、了解生產作業流程，熟悉生產計劃與統計等工作。
電工工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年3月6日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.4 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 高溫津貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、維修異常電器設備、設施
2、電機的拆卸與組裝
3、參與設備大修、項修、檢修
4、每天對各電器設備、設施進行巡查，發現異常，立即進行檢查、維護、維修；對違規線路、用電等進行拆除；對老化、破損的線路、電器等進行更換；保證電器設備的正常運轉。
任職要求：高中/中專以上學歷，1年以上工作經驗
聯系電話：82258669 82217972
2、電機的拆卸與組裝
3、參與設備大修、項修、檢修
4、每天對各電器設備、設施進行巡查，發現異常，立即進行檢查、維護、維修；對違規線路、用電等進行拆除；對老化、破損的線路、電器等進行更換；保證電器設備的正常運轉。
任職要求：高中/中專以上學歷，1年以上工作經驗
聯系電話：82258669 82217972
安環員工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2020年3月5日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：25-45 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:高中 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:7.8 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 周末雙休 帶薪年假 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位內容：1.負責分廠日常安全、消防設施的監督檢查； 2.組織、參加5s策劃、檢查、整改工作，每月至少1次的5s檢查整改通報，持續推進現場提升管理；3.安全生產、5s現場、設備維護保養知識培訓；負責對接公司安環管理部門，針對要求的事項和整改工作組織執行落實。
聯系方式：段女士15267935868
金西開發區廠區伊女士13868981203
聯系方式：段女士15267935868
金西開發區廠區伊女士13868981203
鍛造工程師工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2017年3月23日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：22-45 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 機械類 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.4 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 周末雙休 年終獎 公費培訓 工作餐 8小時工作制 班車接送 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：
職責一、新產品模具模具設計
職責三、外來技術資料登記及整理
職責三、更改單的編制及下發
職責四、圖紙下發
職責五、工藝數據制定與修改
職責六、其他
任職要求：本科，機械類相關專業，22-45歲，1年以上鍛造行業技術員工作經驗。
職責一、新產品模具模具設計
職責三、外來技術資料登記及整理
職責三、更改單的編制及下發
職責四、圖紙下發
職責五、工藝數據制定與修改
職責六、其他
任職要求：本科，機械類相關專業，22-45歲，1年以上鍛造行業技術員工作經驗。
質量工程師工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2019年11月4日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 2人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | 質量部 | ||
專業要求 | 機械類、質量類專業 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.55 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 8小時工作制 高溫津貼 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：
1、負責零公里故障信息接收、分析處理、整改跟進。
2、負責市場故障信息接收、分析處理、整改跟進。
3、負責質量索賠事項處理、跟進。
4、主機廠要求材料提報及整改回復。
任職要求：
1、機械類專業本科及以上學歷，2年以上同職經驗。
2、熟悉質量管理體系、工具。熟悉變速箱基本結構、了解工藝制造流程；
3、較強的溝通協調能力、分析解決問題能力。
1、負責零公里故障信息接收、分析處理、整改跟進。
2、負責市場故障信息接收、分析處理、整改跟進。
3、負責質量索賠事項處理、跟進。
4、主機廠要求材料提報及整改回復。
任職要求：
1、機械類專業本科及以上學歷，2年以上同職經驗。
2、熟悉質量管理體系、工具。熟悉變速箱基本結構、了解工藝制造流程；
3、較強的溝通協調能力、分析解決問題能力。
采購員工作地點 | 薪資待遇 | 面議 | |||
發布時間 | 2016年12月19日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 4人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 學歷:不限 工作經驗:不限 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.4 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 帶薪年假 8小時工作制 班車接送 通信補貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
崗位職責：機物料采購計劃下發，采購訂單跟蹤落實，供應商對接，采購付款審批，統計分析計劃完成情況，負責各種機物料采購，包括臨時性采購。
任職要求：大專以上學歷，思維靈活，踏實肯干，1-3年機械行業采購經驗。
任職要求：大專以上學歷，思維靈活，踏實肯干，1-3年機械行業采購經驗。
招聘培訓專員工作地點 | 薪資待遇 | 4500-6000 | |||
發布時間 | 2020年7月13日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：不限 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 人力資源管理、工商管理 學歷:本科 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.1 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 公費培訓 節日禮金 帶薪年假 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
1、負責招聘工作策劃、實施，滿足各單位用人需求；
2、負責培訓策劃、組織實施、評價等；
3、負責人力資源有關的外聯工作，如人才項目項目申報對接等。
任職要求：
1、人力資源管理、工商管理專業，統招本科及以上學歷，2年以上同職工作經驗；
2、較強的組織策劃、溝通協調、文字能力。
聯系方式：15958452653 工作地點：新能源汽車小鎮
2、負責培訓策劃、組織實施、評價等；
3、負責人力資源有關的外聯工作，如人才項目項目申報對接等。
任職要求：
1、人力資源管理、工商管理專業，統招本科及以上學歷，2年以上同職工作經驗；
2、較強的組織策劃、溝通協調、文字能力。
聯系方式：15958452653 工作地點：新能源汽車小鎮
綜合管理科長(人事行政綜合管理)工作地點 | 金西開發區 | 薪資待遇 | 面議 | ||
發布時間 | 2020年9月24日 | 招聘有效期 | 2021年9月29日 | ||
招聘人數 | 1人 性別要求：不限 年齡要求：30-45周歲 | 招聘部門 | |||
專業要求 | 企業管理 學歷:大專 工作經驗:有 | ||||
公司福利 | 當前福利指數:8.35 養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險 生育保險 年終獎 節日禮金 帶薪年假 工作餐 8小時工作制 其他福利:工齡補貼\餐貼 | ||||
崗位要求 | 全職 | ||||
一、崗位職責：
1、負責所在單位的日常人力資源管理\行政管理；
2、安環、消防管理；
3、現場5s管理；
4、領導臨時交辦的其它工作任務。
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，掌握一定的企業管理、人力資源管理等相關知識，具備較強的一定的溝通協調能力。
2、熟練運用各類辦公軟件；
3、熟悉ts16949、iso14001等體系管理工作。
聯系電話：13868981203
1、負責所在單位的日常人力資源管理\行政管理；
2、安環、消防管理；
3、現場5s管理；
4、領導臨時交辦的其它工作任務。
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，掌握一定的企業管理、人力資源管理等相關知識，具備較強的一定的溝通協調能力。
2、熟練運用各類辦公軟件；
3、熟悉ts16949、iso14001等體系管理工作。
聯系電話：13868981203